UN (01) SPECIALISTE CONTROLE INTERNE (H/F)

• Assurer l’exécution cohérente et efficace des contrôles internes conformément aux normes du Groupe et aux meilleures pratiques internationales pratiques ;
• Effectuer une évaluation continue et coordonner la mise en œuvre des mesures correctives nécessaires ;
• Maintenir une surveillance et une amélioration continues des contrôles internes ;
• Promouvoir la culture de contrôle interne au sein de l'entreprise par la sensibilisation ;
• Aider la direction à identifier et à traiter de manière proactive les principales faiblesses des contrôles internes ;
• S'assurer que les contrôles clés sont testés et que les risques importants sont traités ;
• Fournir des conseils sur les meilleures pratiques et les contrôles internes ;
• Identifier les opportunités d'amélioration des processus au sein de l'entreprise ;
• Assurer l'amélioration continue et l'efficacité des contrôles internes ;
• Tenir à jour un registre des risques commerciaux complet ;
• Assurer une surveillance continue des risques émergents et une escalade rapide des questions critiques.

• Être titulaire au minimum d’un BAC+3 en comptabilité, finance, administration des affaires, gestion d'entreprise, audit, gestion des risques ou un domaine connexe ;
• Avoir au moins 6 mois d’expérience en contrôle interne, audit, gestion des risques ou dans un domaine connexe, idéalement dans le secteur des télécommunications mobiles ;
• Avoir une expérience avérée de mise en œuvre d'un cadre de contrôle interne dans le secteur des télécommunications est préférable ;
• Avoir une certification professionnelle en audit et/ou en gestion des risques (par exemple CPA, CIA, CISA, CRM, CRMA) est un atout ;
• Avoir des connaissances et certifications dans d’autres domaines de risque et de conformité serait un atout (Conformité / LBC/FT / Résilience et continuité des activités / Confidentialité et protection des données / Contrôle interne, éthique, assurance…) ;
• Avoir une solide connaissance des cadres de contrôle interne (par exemple COSO) ;
• Avoir une bonne compréhension et expérience des processus, méthodologies, normes et standards de gestion des risques et du contrôle ;
• Avoir une forte capacité de réflexion analytique : capacité à analyser des données complexes et à identifier les faiblesses du contrôle ;
• Être méticuleux dans la documentation et le suivi des processus de contrôle interne ;
• Avoir une bonne capacité à travailler en équipe ;
• Avoir la flexibilité pour s'adapter aux paysages de risques et aux environnements commerciaux changeants ;
• Être doté d’une bonne capacité d’analyse, de synthèse et de résolutions de problèmes ;
• Avoir une bonne maîtrise des processus, logiciels et outils d'audit et de contrôle interne.

• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de TALENTS PLUS CONSEILS précisant le poste et sa référence (y inscrire votre disponibilité et votre prétention salariale) ;
• Un Curriculum Vitae détaillé ;
• Les copies des diplômes et des attestations justifiant l’expérience ;
• Une copie de la pièce d’identité en cours de validité ;

• En soumettant votre candidature, vous nous donnez également votre consentement pour la collecte, le stockage, le traitement de vos données personnelles.
• Vous pouvez à toute étape du processus, exercez votre droit d’opposition.

• Type d'emploi : Temps plein
• Lieu : Cotonou, Bénin
• Date de publication : 26/08/2025
• Date limite : 05/09/2025
• Nationalité :

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